新入社員研修のトップバッターは私です。

 

会社の歴史、企業理念、事業内容等々を

 

１日、２日の２日間で

 

ギュッツと凝縮して説明しました。

 

 

 

 

 

 

研修の前後は、

 

休憩時であっても　礼に始まって礼に終わる　です。

 

新入社員が交代で号令を掛けます。

 

まだまだ、声が小さい感がありますが、

 

あまり最初からやり過ぎても　との思いから

 

私としては抑え気味の研修スタートとなりました。